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工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求
薪資要求
融資情況
公司規(guī)模
清空篩選條件
推廣
普工/操作工 置頂 4-5K
普工
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職位描述
崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線上的產(chǎn)品組裝、包裝及搬運(yùn)等基礎(chǔ)操作任務(wù)。 2. 按照作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合質(zhì)量規(guī)范。 3. 定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，協(xié)助完成日常設(shè)備清潔與維護(hù)工作。 4. 記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)并上報(bào)異常情況，配合團(tuán)隊(duì)完成每日生產(chǎn)計(jì)劃目標(biāo)。 任職要求： 1. 初中及以上學(xué)歷，年齡18-45周歲，身體健康能適應(yīng)站立作業(yè)。 2. 具備基礎(chǔ)動(dòng)手能力和學(xué)習(xí)能力，能快速掌握簡單操作技能。 3. 遵守工廠規(guī)章制度，有責(zé)任心且能適應(yīng)兩班倒工作制。 4. 有制造業(yè)工廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可提供崗前
宏益食品
ISO質(zhì)量體系
QC七大手法
PDCA
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職位描述
崗位職責(zé) 1. 品質(zhì)體系優(yōu)化：主導(dǎo)搭建并完善公司品質(zhì)管理體系，包括但不限于來料檢驗(yàn)（IQC）、制程控制（IPQC）、成品檢驗(yàn)（OQC）等全流程標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行； 2. 質(zhì)量問題改善：分析生產(chǎn)過程中頻發(fā)的品質(zhì)異常問題（如EPS成型缺陷、尺寸偏差、強(qiáng)度不足等），制定改進(jìn)方案并推動(dòng)落地； 3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：建立質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析機(jī)制（如不良率、客訴率等），通過SPC、8D、PDCA等工具推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)； 4. 跨部門協(xié)作：聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、技術(shù)、采購等部門，推動(dòng)從原材料到成品的全鏈路品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)管控； 5. 團(tuán)隊(duì)能力提升：組建并培訓(xùn)品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)一線質(zhì)檢人員的技術(shù)能力與質(zhì)量意識(shí)； 6. 客戶需求響應(yīng)：主導(dǎo)處理重大客戶投訴及退貨問題，輸出根本原因分析報(bào)告并優(yōu)化內(nèi)部流程。 任職要求 1. 專業(yè)背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，高分子材料、工業(yè)工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉EPS/EPO/EPP包裝材料生產(chǎn)工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先； 3. 核心技能： 精通ISO 9001等質(zhì)量管理體系搭建與維護(hù)； 熟練運(yùn)用QC七大手法、FMEA、APQP等工具； 具備數(shù)據(jù)分析能力（如Minitab、Excel等），擅長從數(shù)據(jù)中挖掘改善機(jī)會(huì)； 4. 軟性素質(zhì)： 具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； -邏輯清晰，能快速定位問題本質(zhì)并提出系統(tǒng)性解決方案； 對品質(zhì)管理有高度責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)與執(zhí)行力。 五險(xiǎn)、包吃住、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等
恒潤包裝
制造業(yè)
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職位描述
制造業(yè)法務(wù)專員，負(fù)責(zé)處理公司法律事務(wù)，包括合同審核、法律咨詢、法律訴訟等，要求熟悉勞動(dòng)法，交易合同。 主要工作事項(xiàng)： 1、合同管理：管理合同的起草、會(huì)稿、簽訂、履行、變更和終止，確保合同合法合規(guī)，保護(hù)公司權(quán)益。 2、公文起草：協(xié)助撰寫報(bào)告、通知、通報(bào)等公文，確保格式規(guī)范、內(nèi)容準(zhǔn)確。 3、會(huì)務(wù)工作：負(fù)責(zé)公司會(huì)議的安排、記錄和總結(jié)，確保會(huì)議順利進(jìn)行并有效落實(shí)決議。 4、文件管理：負(fù)責(zé)公司文件、資料的寄送、簽署、收集、整理、歸檔和分類，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。 5、工會(huì)事務(wù)：對接工會(huì)相關(guān)事宜，包括會(huì)議組織、文件傳達(dá)、活動(dòng)安排，協(xié)助處理員工關(guān)于工會(huì)的咨詢和訴求，增強(qiáng)員工凝聚力。 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、行政管理、漢語言文學(xué)、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具備良好的文字功底和辦公軟件操作能力。 3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。 4、責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，保密意識(shí)強(qiáng)。 出勤：8小時(shí)/天，單休制。
越華暉實(shí)業(yè)
職能方向
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職位描述
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助管理人員完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、參與LCD液晶顯示屏及模組生產(chǎn)，協(xié)助監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，無經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn)。 2、具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠快速適應(yīng)生產(chǎn)環(huán)境。 3、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力，愿意從事管理或技術(shù)崗位發(fā)展。 福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日，帶薪假期，生日福利、節(jié)日福利、工齡補(bǔ)貼、提供住宿、多元化生活服務(wù)配套等。
越華暉實(shí)業(yè)
安裝裝配工
分揀工
檢驗(yàn)員
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職位描述
崗位職責(zé)： 1、按照生產(chǎn)流程和工藝要求，完成LCD液晶顯示屏及液晶顯示模組的組裝、檢測等操作任務(wù)。 2、在生產(chǎn)過程中對產(chǎn)品進(jìn)行自檢，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)反饋質(zhì)量問題。 3、熟練操作生產(chǎn)設(shè)備，如實(shí)記錄生產(chǎn)過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。 任職要求： 1、男女不限，初中及以上學(xué)歷。 2、有電子廠或相關(guān)制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn)。 3、具備基本的動(dòng)手能力，能夠快速學(xué)習(xí)和掌握生產(chǎn)操作技能。 4、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)生產(chǎn)排班。 福利 ：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日，帶薪假期，生日福利、節(jié)日福利、工齡補(bǔ)貼、提供住宿、多元化生活服務(wù)配套等。
越華暉實(shí)業(yè)
雙休
五險(xiǎn)一金
法定節(jié)假日
節(jié)假日禮品
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職位描述
福利：雙休、五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日、節(jié)假日禮品、年終獎(jiǎng)等福利 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司成本核算工作，確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性； 2、參與成本預(yù)算編制，監(jiān)控成本執(zhí)行情況，提出改進(jìn)建議； 3、定期進(jìn)行成本分析，識(shí)別成本控制中的問題和機(jī)會(huì)； 4、協(xié)助進(jìn)行成本相關(guān)的內(nèi)部審計(jì)和合規(guī)性檢查； 5、支持財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成其他與成本相關(guān)的任務(wù)。 任職要求： 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉成本核算流程及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件； 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從成本數(shù)據(jù)中提取洞察； 4、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、有制造業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
威孚聯(lián)華
電工
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職位描述
具備3年以年制造業(yè)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，如有自動(dòng)化和熱壓硫化機(jī)械設(shè)備的維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，（鞋類硫化發(fā)泡設(shè)備的維修經(jīng)驗(yàn)）能住廠輪流值班，公司有年假有社醫(yī)保年底有雙薪，技術(shù)好有在鞋產(chǎn)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)工資可面議。
星海鞋業(yè)
應(yīng)收應(yīng)付
總賬
成本
收入賬
預(yù)算
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職位描述
1.負(fù)責(zé)區(qū)域市場的財(cái)務(wù)核算管理工作; 2.負(fù)責(zé)區(qū)域市場各項(xiàng)費(fèi)用、發(fā)票的審核、支付、核銷; 3.負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品庫存賬; 4.負(fù)責(zé)公司開票、出庫單等開具; 3.定期清理應(yīng)收款帳戶，及時(shí)催收款項(xiàng)，做好賬務(wù)核對; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù); 5.做好相關(guān)信息保密工作。
湃視科技
財(cái)務(wù)規(guī)劃
會(huì)計(jì)管理
風(fēng)險(xiǎn)管理
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職位描述
1、高層管理職位；協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)，完善公司財(cái)務(wù)管理體系和流程，包括財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算 、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。 2、 經(jīng)營目標(biāo)管理；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決，對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理；制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、資本與資產(chǎn)運(yùn)營規(guī)劃、投資融資計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)計(jì)劃(含年度收入、成本費(fèi)用毛利、利潤等財(cái)務(wù)指標(biāo)的結(jié)構(gòu)及預(yù)算)、項(xiàng)目投資預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行。 3、資金管理；精確監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；負(fù)責(zé)回款管理、項(xiàng)目管理和驗(yàn)收等工作；對公司重大經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估和控制。 4、稅收籌劃；熟悉國家稅收政策，為企業(yè)合理節(jié)稅提供法律依據(jù)；負(fù)責(zé)公司整體稅務(wù)規(guī)劃；負(fù)責(zé)公司帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系，保持與稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)等政府部門及金融單位的良好協(xié)調(diào)關(guān)系。 5、市場經(jīng)營管理；負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)營管理；負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告；有效監(jiān)督財(cái)務(wù)制度，預(yù)算執(zhí)行情況并予以適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整， 按照集團(tuán)要求，建立財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織架構(gòu)、編制 崗位、職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等基本制度和規(guī)范；帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 6、其他；完成總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
大昌盛飼料
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)
車間統(tǒng)計(jì)
倉庫統(tǒng)計(jì)
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職位描述
上班時(shí)間: 8:00-11:30、13:00-17:30、18:00-20:00 月休4天 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)監(jiān)管各部門生產(chǎn)數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性與及時(shí)性，日常數(shù)據(jù)的收集、整理和核對，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 2、 維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫，確保數(shù)據(jù)的安全性和可追溯性。 要求: 1、從事制造業(yè)工作者統(tǒng)計(jì)相關(guān)的優(yōu)先考慮； 2、熟練辦公軟件及ERP系統(tǒng); 3、工作細(xì)致認(rèn)真，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力： 4、具備財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)優(yōu)先。 五險(xiǎn)、職工宿舍/食堂、伙食補(bǔ)貼帶薪年假、生日禮品、節(jié)日禮品等。
玖辰精工