職位描述
職位名稱:勞務(wù)派遣(外包)專員
崗位職責(zé):
全面負責(zé)勞務(wù)派遣及外包業(yè)務(wù)的流程管理,從客戶需求對接、方案設(shè)計、合同簽訂到執(zhí)行跟蹤。
獨立完成招投標文件的編制,包括標書撰寫、資質(zhì)整理、報價測算等,并積極參與商務(wù)談判及客戶維護。
辦理派遣員工的入職、離職手續(xù),負責(zé)薪酬核算、社保公積金申報,以及勞動關(guān)系糾紛的協(xié)調(diào)工作。
監(jiān)控合作單位的用工合規(guī)性,定期開展勞動風(fēng)險排查,并提出整改建議。
跟蹤行業(yè)政策動態(tài),持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程及服務(wù)方案,以提升客戶滿意度。
任職要求:
硬性條件:
年齡范圍:28-40周歲。
教育背景:全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源、法律、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:擁有3年以上勞務(wù)派遣或人力資源外包領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,熟悉勞務(wù)派遣的全流程操作。
法律知識:精通《勞動合同法》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī),具備勞動糾紛處理的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
資格證書:持有二級及以上勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師或二級及以上企業(yè)人力資源管理師資格證書。
技能要求:熟練掌握標書制作、商務(wù)提案及數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Office/WPS等辦公軟件。
核心能力:
商務(wù)禮儀:具備規(guī)范的商務(wù)接待、談判及公文寫作能力。
風(fēng)險防控:具有敏銳的風(fēng)險意識,能夠預(yù)判用工風(fēng)險并制定有效的規(guī)避方案。
客戶服務(wù):擅長挖掘B端客戶需求,并具備出色的客戶關(guān)系維護技巧。
優(yōu)先條件:
擁有中大型勞務(wù)派遣機構(gòu)的從業(yè)背景。
參與過政府、國企或上市公司勞務(wù)外包項目的招投標工作。
持有項目管理(PMP)或法務(wù)相關(guān)證書。
我們提供:
薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)薪資+績效獎金+項目提成,月薪范圍8K-15K。
福利待遇:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利及專業(yè)培訓(xùn)體系。
職業(yè)發(fā)展:勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)線的晉升通道(專員→主管→區(qū)域經(jīng)理)。
優(yōu)質(zhì)資源:有機會對接政府、央企、跨國企業(yè)等高端客戶資源。